Préparation du Conseil d’administration d’Al-Amiable en date du 1er juillet 2025 (ne pas divulguer l’adresse de cette page en dehors du cercle des administrateurs d’Al-Amiable) Comme indiqué lors de l’Assemblée générale du 19 décembre, l’association a organisé son fonctionnement autour des instances suivantes : Une assemblée générale qui se réunit annuellement ou en cas de nécessité Un conseil d’administration qui approuve ou non les propositions…
Al-Amiable CA du 1er juillet 2025
MM9 Boite à outils numériques
Boite à outils numériques du médiateur Module 9 de la formation à la médiation agile Contexte : Dopés à l’Intelligence artificielle, la boite à outils numériques du médiateur s’étoffe rapidement et de vient de plus en plus performante, ce qui fait dire aux spécialistes : je ne crois pas que l’Intelligence artificielle remplacera les médiateurs mais les médiateurs qui ne l’utiliseront pas seront remplacés par…
J2 médiation agile
Initiation à la médiation agile Par M. Alain Ducass, Catalyseur du changement (facilitateur, coach, médiateur) https://www.linkedin.com/in/alain-ducass Contexte Il existe cinq principaux styles de médiation (conciliatrice, évaluative, facilitatrice, transformatrice, modélisatrice) et des dizaines d’outils de médiation, issus de tous les continents et des métiers connexes (coaching, thérapie, expertise, management…) La médiation agile s’efforce d’adapter les styles existants aux personnalités des médiateurs et de leurs clients ainsi…
J1 Médiateur agile
Le médiateur agile Par M. Alain Ducass, Catalyseur du changement (facilitateur, coach, médiateur) https://www.linkedin.com/in/alain-ducass Contexte Il existe près de 10 000 médiateurs formés en France répartis en trois statuts (internes, consultants, bénévoles) et de nombreux autres types de professionnels qui pratiques les modes amiables (avocats, conciliateurs, facilitateurs, éducateurs, travailleurs sociaux, coachs, thérapeutes, écrivains publics, notaires…) La concurrence est particulièrement rude sur le marché de la…
Bruxelles
La médiation agile s’invite en Belgique ! La médiation agile est un style de médiation qui s’inspire des différents styles existants (ex : médiation évaluatrice, facilitatrice, transformative…), des différentes cultures (ex : palabre africaine, Processwork américain ou philosophies orientales) et des métiers voisins (ex : coaching, conduite du changement, thérapie…) Après Paris, Lyon, Genève, Tunis, Alain Ducass viendra présenter la médiation agile le 10 janvier…
Médiation agile 2025 Angers
En marge du colloque Médiations2025 à Angers, vous pourrez découvrir les métiers de l’amiable, vous initier à la médiation agile, participer à des ateliers de formation et de pratique sur la médiation agile, le Clean-Language, le Processwork et découvrir l’association Al-Amiable dans le tiers lieu de Fondacio, 2, rue de l’Esvière, 49100 Angers Préinscriptions par le questionnaire ci-dessous.
Formation certifiante des médiateurs : 14-23 novembre 2024 à Douala (Cameroun)
FORMATION DES MEDIATEURS CERTIFIES EVALUATION THEORIQUE ET PRATIQUE DES ACQUIS ORGANISEE PAR « CAMA » Cf plaquette jointe du CAMA
Paris 2025
La médiation agile est un style de médiation qui s’inspire des différents styles existants (ex : médiation évaluatrice, facilitatrice, transformative…), des différentes cultures (ex : palabre africaine, Processwork américain ou philosophies orientales) et des métiers voisins (ex : coaching, conduite du changement, thérapie, numérique, …). Après Paris, Lyon, Genève, Tunis, Bruxelles, Angers, Alain Ducass propose six demi-journées de formation modulaires avec le programme ci-dessous pour…
FFM2024
Voici le thème de mon intervention du 5 novembre à 16h30 (UTC +1) lors du Forum Mondial de la médiation : FACE AUX VIOLENCES STRUCTURELLES DANS LA COMMUNAUTE DES MEDIATEURS Le thème général de ce forum est la médiation face aux violences structurelles. Même si est difficile de l’avouer, il existe aussi des violences structurelles dans la communauté des médiateurs : Combien de jeunes se…
Tajmaât
Voici un texte de notre conférencier Abder Ait Ouali, lors des palabres du 19 juillet 2024 sur le Tajmaât et la médiation traditionnelle berbère. “La neutralité du médiateur se résume en un postulat : le médiateur est aussi neutre que le sont ses biais cognitifs. Autrement dit, il faut avoir bien du talent pour rester libre, indépendant, impartial et surtout neutre dans le processus de médiation.…